Etxez etxeko laguntza zerbitzuko langileen finkotasuna errespetatu behar duela adierazi dio Gorenak Iruñeari

Iruñeko etxez-etxeko zerbitzuko langileek greba egin zuten iaz, pribatizazioaren aurka.

Auzitegi Gorenak ezarri du zerbitzuak itzultzeak errespetatu egin behar duela lehendik zegoen lan-finkotasuna. Navarra Sumaren udal gobernu taldeak, PSNren babesarekin, etxez etxeko arreta zerbitzua kudeatzeko enpresa publiko bat sortzea erabaki zuen apirilean.

Auzitegi Goreneko Laugarren Salako Osoko Bilkurak adierazi du enpresa kontratistak ematen zuen zerbitzu publiko bat xurgatzen duen Udalak transferitutako langileen kontratu-baldintzak errespetatu behar dituela, horien artean lan-kontratuen izaera finkoa. Baztertu egin du itzulketa-kasu horrek langile mugagabe ez-finkoen figura aplikatzea dakarrenik.

Joan den urtarrilaren 26an egindako osoko bilkuran, Auzitegi Goreneko Laugarren Salak bost gai ebatzi ditu, Iruñeko Udalak etxez etxeko laguntza-zerbitzua ematea zuzenean bere gain hartzea erabaki zuelako. Udalbatzak lan-kontratuetan subrogatzea onartu zuen, baina ohartarazi zuen ezin zuela aurretik zegoen finkotasuna aitortu, ez baitzuten enplegu publiko bat lortzeko probarik gainditu, eta langile mugagabe ez-finkotzat (FINP) jo behar zen.

Auzitegi Gorenaren erabakia, aho batez hartua, epaiek luze garatutako bi argudio-ildotan oinarritzen da: Subrogazioaren kontzeptuak berak zein erregulazioak, Europar Batasuneko arauen babesean barne, enplegatzaile berria izaera finkoko lan-harremanetan subrogatzea eskatzen dutela, baldintza hori aldatu gabe eta FINP kategoria ez dela egokia aurreko ondorioaren eta konstituzio-eskakizunen arteko gatazkak konpontzeko, printzipio jakin batzuk errespetatuz.

Horrela, administrazio publiko bat, enpresa eskualdatzearen bidez, izaera finkoa zuen lan-kontratu batean subrogatzen denean, izaera horri eutsi behar zaio.